En Europe, l’entreprise artisanale est majoritairement une entreprise familiale, fondée sur le couple. Le conjoint est mis à contribution dans le cadre de l’entraide familiale. C’est d’ailleurs souvent « le travailleur invisible ».

 Bien souvent l’absence de statut juridique ainsi que le manque de formation appropriée est à l’origine de la précarité économique, sociale et professionnelle de la conjointe d’artisan (notamment en cas de divorce).

Pourtant la conjointe d’artisan joue un rôle crucial dans la gestion de l’entreprise artisanale. Investir dans ce capital humain aura des retombées économiques importantes sur « la plus grande entreprise d’Europe » qu’est l’entreprise artisanale.

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